Se plantea la celebración de talleres de formación “learning by doing” participativos y gamificados (empleando técnicas de juego) que permiten aprender de una manera práctica y divertida, además de obtener resultados que se pueden aplicar de manera inmediata en la empresa o institución.

La formación se desarrollará en torno a los siguientes ejes del modelo de territorios inteligentes de Incolab.

Eje Sostenibilidad:

• Taller introducción y/o contribución a la agenda 2030 y Objetivos de Desarrollo Sostenible: que se inicia con una introducción teórica de la Agenda 2039 para continuar con un juego que permite experimentar con la aplicación práctica en cada organización.

Eje personas:

• Liderazgo, trabajo en equipo y servicios de calidad según la metodología Disney (Certificada por el Instituto Disney de Orlando)
• Introducción al Visual Thinking o pensamiento visual, permitiendo a través de técnicas sencillas de dibujo fomentar la comunicación y motivación de los equipos.

Eje Innovación y competitividad:

• Gestión de Proyectos para lograr los objetivos a través de un juego diseñado a medida.
• Taller Design Thinking para Emprender: que permite desarrollar la estrategia de negocio en torno a las personas y sus necesidades y aspiraciones.

Eje Gobernanza:

• Gestión y dinamización de talleres participativos gamificados (Metodología Lego Serious Play) que facilitan la aportación y generación de ideas.

Modelo de comercialización

Servicio de consultoría - oferta cerrada.

Referencias de implantación

Futurcan SL, Fundación Santa Cruz Sostenible, GF HOTELES, Dirección General de Investigación y Coordinación del Desarrollo Sostenible del Gobierno de Canarias, Universidad de La Laguna, Cluster Incolab.

Solución avalada

Sí.